Grille d'appréciation pour la période d'intégration

Dans le cadre de la période d'intégration du ou de la nouvelle bénévole, le coordonnateur ou le superviseur lui accorde une attention particulière en le ou la guidant dans l'accomplissement de ses tâches et dans sa recherche d'information.

Suite à cette période de 2 mois, une appréciation de la part du superviseur immédiat peut être rédigée et jointe au dossier du ou de la bénévole.

Les éléments suivant seront appréciés chez le ou la nouvelle bénévole :

  • Il ou elle agit selon les règlements et les procédures en vigueur au Centre;
  • Il ou elle se montre réceptive aux informations reçus;
  • Il ou elle se montre intéressée aux tâches et aux personnes et pose des questions;
  • Il ou elle s'intègre bien à son équipe de travail.

 

Nom : _______________________________________________________________________
Période d'intégration : _________________________ au ______________________________

 

Éléments                                             Insatisfaisant       À améliorer        Satisfaisant        Très satisfaisant

Respect des règles et procédures
Se montre réceptif (ve)
S'intéresse
Pose des questions
S'intègre à son équipe de travail

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